Перейти в раздел "Монографии"
Наши партнеры
Объявляется конкурс на замещение вакантной должности
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт социально-экономических исследований Дагестанского научного центра Российской академии наук объявляет конкурс на замещение следующих вакантных должностей научных работников:

Институт социально-экономических исследований ДНЦ РАН объявляет конкурс на замещение вакантных должностей научных работников:
Младший научный сотрудник Отдела теории и методологии регионального развития - 2 места.
Младший научный сотрудник Отдела воспроизводства населения и трудовых ресурсов - 1 место.
Младший научный сотрудник Отдела социально-экономической политики региона - 1 место.
Научный сотрудник Отдела теории и методологии регионального развития - 1 место.

Срок подачи документов - 2 месяца со дня опубликования.

Заявления и документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: 367030, РД, г. Махачкала, ул. М. Ярагского 75, 8-й этаж, каб. 812 – отдел кадров. За справками обращаться по телефону (8722) 62-66-86.

 

Желающим, принять участие в конкурсе на замещение вакантных должностей, необходимо подать документы.
К заявлению прилагаются следующие документы:
• личный листок по учету кадров;
• автобиография;
• копии документов о высшем профессиональном образовании;
• копии документов о присуждении ученой степени, присвоении ученого звания (при наличии);
• сведения о научной (научно-организационной) работе за последние пять лет, предшествовавших дате проведения конкурса.
В состав сведений о научной (научно-организационной) работе входят:
1. Список трудов претендента по разделам:
• публикации в рецензируемых журналах;
• монографии и главы в монографиях;
• статьи в научных сборниках и периодических научных изданиях;
• публикации в материалах научных мероприятий;
• патенты;
• публикации в зарегистрированных научных электронных изданиях;
• препринты;
• научно-популярные книги и статьи;
• другие публикации по вопросам профессиональной деятельности.
2. Список грантов, научных контрактов и договоров, в выполнении которых участвовал претендент, с указанием его конкретной роли.
3. Сведения о личном участии претендента в научных мероприятиях (съезды, конференции, симпозиумы и иные научные мероприятия) с указанием статуса доклада (приглашенный, пленарный, секционный, стендовый) и уровня мероприятия (международное, всероссийское, региональное).
4. Сведения об участии претендента в подготовке и проведении научных мероприятий.
5. Сведения о педагогической деятельности претендента (чтение курсов лекций, проведение семинаров, научное руководство аспирантами и консультирование докторантов, другие виды педагогической деятельности).
6. Сведения о премиях и наградах за научную и педагогическую деятельность.
7. Сведения об участии претендента в редакционных коллегиях научных журналов.
В конкурсную комиссию может представляться также отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места работы, подписанный уполномоченным работодателем должностным лицом.
Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.